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청도교육지원청, 신규공무원-선배 결연식 개최…청렴 후견인제 운영

청렴 후견인제, 멘토-멘티 관계 형성 지원
결연식, 교육장 격려 및 청렴교육 포함
신규공무원, 맞춤형 연수로 업무 역량 강화

 

[신경북뉴스] 청도교육지원청이 27일 제1회의실에서 신규공무원 3명과 선배 공무원 3명 간의 결연식을 열고 청렴 후견인제를 시작했다.

 

이 제도는 신규공무원과 선배 공무원이 각각 멘티와 멘토로 1년간 온·오프라인에서 소통하며, 선배의 경험과 지식을 바탕으로 신규공무원의 조직 적응과 직무 능력 향상을 지원하는 것을 목표로 한다.

 

결연식은 교육장의 격려 인사, 멘토와 멘티의 선서문 낭독, 청렴교육, 그리고 후견인과의 소통 차담회 순으로 진행됐다. 청도교육지원청은 신규공무원이 공직 생활에 원활하게 적응할 수 있도록 이번 행사를 마련했다.

 

오홍현 교육장은 "청렴 후견인제를 통해 업무능력을 향상시키며, 선배 공무원의 풍부한 경험으로 올바른 공직 생활을 할 수 있도록 이끌어 주길 바란다"고 밝혔다.


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